Para Felipe Lima, TJ/AL e Esmal estão na vanguarda no que diz respeito ao investimento na motivação do servidor.

    A Escola Superior da Magistratura de Alagoas (Esmal) deu início, na última sexta-feira (24), ao seu calendário de cursos destinados a servidores do Poder Judiciário.  A primeira ação educacional, dentre várias que estão programadas para este ano, foi a palestra motivacional “Life coaching- superação e realizações com excelência”, ministrada pelo coach certificado internacionalmente, Felipe Lima. 

    “Não foi por acaso que decidimos iniciar as nossas atividades para servidores com uma palestra desse tipo. Nosso objetivo é despertar nos servidores a consciência da importância da participação deles na construção de um Poder Judiciário ainda mais eficiente”, observou o desembargador Fernando Tourinho, diretor-geral da Escola da Magistratura. 

    Segundo Felipe Lima, palestrante e especialista em motivação pessoal e neurolinguística, a Esmal e o Tribunal de Justiça de Alagoas (TJ/AL) estão na vanguarda no que diz respeito à preocupação com a saúde mental e a motivação dos servidores públicos.  

    “Se cada célula de uma instituição não estiver sadia, o organismo não estará saudável. São poucos os estados onde o poder público contrata alguém qualificado pra fazer um trabalho com foco em melhorar o ser humano. Não há como ser uma instituição de excelência se as pessoas que fazem parte desse organismo estiverem acomodadas, travadas na vida e com raiva de si mesmas”, ressaltou Felipe Lima. 

    O evento foi destinado a servidores e magistrados do Judiciário, mas contou com grande adesão também do público externo. Quase 300 pessoas assistiram às orientações de Felipe sobre como ser mais produtivo e superar medos na vida profissional e pessoal. Laila Gabriele Barros, assessora da 14ª Vara Criminal da Capital, foi uma das servidoras do TJ presentes na atividade. 

    “Esse tipo de ação é importante porque percebemos que muitas de nossas angústias e ansiedades são comuns a outras pessoas, então descobrimos que não estamos sozinhos em nossas inseguranças”, relatou Laila. Ainda de acordo com ela, é essencial que as instituições se preocupem em oferecer eventos de capacitação não apenas operacionais, mas também cursos que motivem o trabalhador a superar desafios causados por questões estruturais, pela rotina ou mesmo pelo grande número de atribuições e compromissos na vida. 

    Luciana Raposo, coordenadora de cursos para servidores da Esmal, destacou que o calendário de atividades da Escola da Magistratura foi construído a partir das sugestões de servidores e magistrados. “Nossa intenção é avançar no alinhamento entre as atividades propostas por nossa coordenação e as reais necessidades dos servidores do Tribunal de Justiça”, enfatizou a magistrada.

Carolina Amâncio - Esmal TJ/AL

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